| 会社名 |
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| 給与詳細 |
想定年収537万円 ～ 806万円
想定月収34万円 ～ 51万円
■想定年収：537万円～806万円
■月給： 340,000円～510,000円
※上記月給に残業代は含んでいませんが、年収には30時間分の残業代を含めて記載しています。
入社時の年収シミュレーション
(34万円+11.9万円(残業を約30時間した場合))*12か月+34万円(決算賞与)=約537万円
◆交通費支給
◆役職手当
アーラリンクの業務はオペレーション型で仕組化されています。
仕組を運営し改善するリーダーの存在が鍵となるため、役職手当を大切にしています。
(役職者に多く報酬を渡す方針です)
リーダー職：8万円/月
リーダー昇進実績(新卒で入社半年～1年程度)
サブマネジャー職：16万円/月
サブマネジャー昇進実績(新卒3年目)
管理職手当：30万円/月
管理職昇進実績(新卒4年目)
◆土日出勤手当
土日に出勤し、平日休の社内カレンダーを選択する社員は、土日出勤手当を支給します。
土日出勤手当は、3万円/月を支給しています。
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| 給与条件に関する補足情報 |
フレックスタイム制（コアタイム：有 09:30～15:30）
フレキシブルタイム：7時～22時
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| 勤務地 |
東京都
豊島区,
東京都豊島区池袋2-47-3キウレイコンビル6階
【JR山手線池袋駅 徒歩3分】
※顧客へのサービス品質を高めるため、基本的にはオフィスにご出社いただきます。
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| 受動喫煙対策 |
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| 転勤の有無 |
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| 募集職種 |
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| 募集人数 |
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| 雇用形態 |
正社員
■試用期間： 6ヶ月（試用期間中の条件変更無し） |
| 勤務時間 |
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| 休日数 |
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| 休日休暇 |
★年間休⽇125⽇★
・週休2⽇（土⽇以外）
・年末年始休暇
・夏季休暇
・有給休暇
・産休・育休
・介護休暇
・特別休暇
・慶弔休暇
補足情報：夏期3-6⽇（＊夏季休暇2020年度実績。年1回、5月～10月の間に取得可）
有給休暇（＊入社半年経過時点10⽇）
生理休暇制度
年末年始は休⽇(12/31-1/3)
年末年始以外は、水木曜⽇の休みを中心に会社が定めた
年間119⽇+夏季休暇6⽇間の計125⽇が休⽇となります。
年末年始以外の土⽇祝⽇は出勤になります。 |
福利厚生
諸手当 |
住宅手当
社会保険完備
健康診断
◆家賃補助(条件あり)
アーラリンクは出社型で残業も多いため、
社員の可処分時間を増やすために
会社の近くに住むことを推奨しています。
(社員の約半数が家賃補助を受給しています)
・条件
池袋駅から二駅の距離にお住いの方に、3万円/月を支給しています。
◆子育て支援手当
子育てする社員を支援したい想いがあります。
社員が扶養している子供の数×2万円を支給しています。
手当の対象となる期間は、
子供の年齢が18歳の誕生日を迎えた後の
最初の3月31日までとします。 |
| 仕事内容 |
こんな業務をしていきます★
（それぞれの業務の時間の割合）
・お客様の対応(電話やメール)：4割
・事務作業(格安スマホサービスの運営全般)：4割
・商品管理や物流に関わる業務(スマホやSIMの管理事務や発送業務)：2割
★マルチに色々なところに携わっていきます★
【キャリアパス】
1.カスタマーサポート
弊社は格安スマホサービスに加えて、
レンタル携帯サービスも取り扱っております。
複数サービスのカスタマーサポート対応など、
カスタマーサービスの中でできることを増やしていきます。
2.事務系
・格安スマホの運営事務(契約、プラン変更、請求、解約等)
・商品管理(スマホ端末やSIMカード)
・物流管理(備品や配送状況)
様々な事務経験を積むことができます。
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ここからは特性と希望をもとに決めていきます。
3.リーダー業務
OJT研修や電話品質の改善などの教育をお任せします。
4.マニュアルの作成
マニュアルの作成やマニュアルの更新を行っています。
5.採用活動/ブランディング活動
採用事務や面接対応など、採用活動をお任せします。
また、採用原稿やHP原稿の作成やリライトなど、
外部向けのブランディング活動も行っています。
6.マーケティング支援
WEB記事を作成しています。
記事書きや他マーケティング
の支援をお願いします。
7.社内SE
格安スマホサービスの裏側を支える
エンジニア職があります。
未経験の方でも、特性があれば
エンジニアとして成長し、活躍しています。
【リーダー昇進】
1.アーラリンク全社心得という働く上で、
大切な価値観が守られていること。
大切な価値観は、これらです。
・顧客第一主義
・凡事徹底
・自立と自律
・協働と配慮
2.覚えるべき業務を全て覚え、
お客さまへ提供する品質が担保されていること。
社内で基準とテストがあり、
それに通過する必要があります。
3.3か月間リーダートライアルを行い、
任せられるときはリーダーに任命されます。 |
| 魅力 |
★未経験の方でも、研修制度があり、安心してキャリアアップができます！
社会人基礎の事務スキルから
学ぶカリキュラムになっています。
ご入社される方は、
公務員、介護、保育士など、
事務が未経験の方が大半です。
誰でもスマホのビジネスや、
業務の仕組化により、
未経験でも活躍できる環境が整っています。
事業が非常に成長しているため様々な新しい機会が発生します。
どんどん新しいことに挑戦し、スキルを伸ばしてください◎ |
| 必須条件 |
29歳までの方（長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ）
高卒以上の方 |
| 求める人物像 |
未経験の方も大歓迎です！
向上心のある方は特に大歓迎！ |
| 選考フロー |
1.書類選考→2.適性検査→3.一次面接(対面※)→4.最終面接(対面) |
